Lancez votre bureau de contrôle en seulement 1 semaine intensive
Cette formule est destinée aux personnes qui souhaitent acquérir rapidement les bases minimum nécessaires pour démarrer leur activité et avoir les connaissances nécessaires que ce soit pour gérer leur auto-entreprise ou les contrôles VGP.
par nos formations
de certification
Lancez votre bureau de contrôle
en seulement 1 semaine intensive
Cette formule est destinée aux personnes qui souhaitent acquérir rapidement les bases minimum nécessaires pour démarrer leur activité. Vous bénéficiez de 2 formations complémentaires réunies en un seul parcours.
Ce parcours complet associe l'apprentissage des opérations de vérification générale périodique (VGP) sur les équipements de manutention et de levage (chariots élévateurs, nacelles élévatrices, ponts roulants, portiques, grues, etc.) à la compréhension des démarches administratives, juridiques et commerciales indispensables à la création et au développement d'une micro-entreprise.
La certification s'adresse aux entrepreneurs souhaitant concevoir et conduire un projet de création d'entreprise.
L'objectif de la certification est de valider les grandes étapes de la création d'entreprise du candidat : structurer son projet, préciser son offre, choisir son statut juridique, rédiger son Business Plan et réaliser les démarches d'immatriculation.
Conduire un projet de création d'entreprise demande de la méthode, il convient de valider les différentes étapes au fur et à mesure qu'elles sont accomplies et passer à la suivante. Brûler les étapes serait une erreur qui aura immanquablement des répercussions sur l'évolution du projet.
- Vérifier la cohérence de son projet de création d'entreprise en mesurant l'adéquation de ses propres compétences, de ses ambitions et contraintes personnelles avec les objectifs et l'envergure du projet de création d'entreprise afin de valider ou non sa faisabilité.
- Réaliser des études quantitatives et qualitatives du marché ciblé en analysant les caractéristiques du cœur de cible (besoins, comportement d'achat, attentes, profil…) ainsi que de ses concurrents directs et indirects afin de positionner de façon optimale son concept.
- Élaborer le Business Model du projet de création d'entreprise en définissant l'ensemble de ses composantes afin de le structurer et de l'utiliser comme outil de pilotage. Le candidat veillera à adapter son offre à un public en situation de handicap.
- Choisir la forme juridique la plus adaptée au projet de création d'entreprise en tenant compte de ses avantages et de ses obligations (formalités de création, souplesse de gestion de l'entreprise au quotidien, régime fiscal et social, etc.) afin de lui donner une existence légale.
- Évaluer la rentabilité financière de son projet de création d'entreprise, en estimant son chiffre d'affaires prévisionnel et en calculant les besoins financiers en termes d'investissements et de frais de fonctionnement afin de valider la faisabilité économique du projet.
- Sélectionner les moyens de communication et réseaux sociaux les plus adaptés aux personae identifiés tout en définissant une ligne éditoriale cohérente afin de promouvoir sur le marché les offres portées par la future entreprise.
- Analyser les différentes aides possibles à la création d'entreprise en identifiant les principaux dispositifs financiers et leurs conditions d'éligibilité afin de mettre en œuvre les démarches nécessaires.
- Élaborer un argumentaire de présentation du projet de création d'entreprise en l'adaptant dans sa forme et dans son contenu en fonction des objectifs poursuivis et des interlocuteurs visés (avocats, comptables, banquiers, organismes publics d'aide, partenaires, investisseurs, fournisseurs, clients, etc…) afin de créer un impact positif et donner envie d'aller plus loin lors d'une présentation orale.
- Identifier les différentes démarches d'immatriculation de l'entreprise en analysant les actions à mettre en œuvre auprès des organismes dédiés (Publication au journal officiel, rédaction des statuts, enregistrement INPI, cerfa M0/P0…) afin d'être en mesure de créer l'entreprise dans le respect des conditions légales.
Panorama du statut de micro-entrepreneur : avantages, limites, comparaison avec d'autres formes juridiques. Identifier si ce statut correspond à son projet et à sa situation personnelle.
Étapes pratiques pour déclarer son activité en ligne, choisir son code APE, s'inscrire au registre compétent (INPI, URSSAF) et obtenir son numéro SIRET. Premiers réflexes administratifs après la création.
Comprendre le régime social spécifique au micro-entrepreneur : calcul des cotisations sociales, couverture maladie, retraite, prévoyance. Anticiper ses charges pour mieux piloter sa trésorerie.
Fonctionnement du versement libératoire de l'impôt sur le revenu, déclaration du chiffre d'affaires, TVA et franchise de base. Comprendre ses obligations fiscales et les seuils à ne pas dépasser.
Organiser ses déclarations mensuelles ou trimestrielles, tenir un livre de recettes, émettre des factures conformes, gérer ses paiements de cotisations. Outils simples pour suivre son activité sans expertise comptable.
Recensement des dispositifs d'aide accessibles (ACRE, ARCE, prêts d'honneur, aides régionales). Conditions d'éligibilité, démarches de demande et impact sur les premières années d'activité.
Structurer son offre commerciale, fixer ses tarifs, se différencier de la concurrence. Rédiger une proposition de valeur claire et rédiger un business plan synthétique adapté à la micro-entreprise.
Mettre en place une stratégie commerciale et marketing adaptée à son activité : prospection, réseaux sociaux, bouche-à-oreille, partenariats. Techniques concrètes pour trouver ses premiers clients et pérenniser son activité.
Mise en situation professionnelle portant sur la conduite d'un projet de création d'entreprise avec remise d'un rapport écrit et soutenance orale.
- Tout public ayant un projet de création d'entreprise.
- Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, navigation internet, tableur).
- Aisance dans le rédactionnel et le traitement de données chiffrées.
Un diagnostic de positionnement est effectué par téléphone préalablement à toute inscription d'un candidat à la formation. Cet entretien permet de valider le profil du candidat et l'adéquation de la formation à ses besoins, de valider les pré-requis à l'entrée en formation, ainsi que de l'informer sur les modalités de passage de la certification.
Cette formation est accessible après un parcours de formation continue.
Dans le cadre du respect du règlement d'examen, tout candidat peut saisir le référent handicap du certificateur pour aménager les modalités d'évaluation et obtenir l'assistance d'un tiers lors de l'évaluation. Si votre situation nécessite des aménagements spécifiques (pédagogiques, matériels, techniques ou humains), n'hésitez pas à nous contacter.
Cette formation prépare à la certification Conduire un projet de création de micro-entreprise enregistrée par CréActifs au répertoire spécifique de France Compétences suite à la décision du 31/01/2025 sous le numéro RS7005 et dont la date d'échéance de l'enregistrement est le 31/01/2027. Date de dernière délivrance possible de la certification : 21/07/2027.
- Connaître la réglementation applicable aux vérifications générales périodiques (VGP)
- Identifier les équipements soumis à VGP et leur périodicité de vérification
- Réaliser des vérifications visuelles, fonctionnelles et de charge sur les équipements de levage
- Rédiger des rapports de vérification conformes aux exigences réglementaires
- Émettre des réserves et recommandations dans un rapport circonstancié
- Cadre réglementaire des VGP : Code du travail (art. R. 4323-22 à R. 4323-28), décret du 1er mars 2004, arrêté du 1er mars 2004, normes applicables par famille d'équipement
- Équipements de levage soumis à VGP : chariots élévateurs, nacelles élévatrices, ponts roulants, portiques, palans, grues à tour et grues mobiles – points de contrôle spécifiques à chaque famille
- Méthodologie de vérification : examen d'adéquation, examen de montage/installation, examen de l'état de conservation, essais de fonctionnement, tests de charge
- Dispositifs de sécurité : fins de course, limiteurs de charge, systèmes d'arrêt d'urgence – vérification et consignation réglementaire
- Rédaction des rapports VGP : structure du rapport circonstancié, formulation des réserves, délais de mise en conformité, tenue du registre de sécurité
- Mise en pratique : exercices de vérification sur équipements, rédaction de rapports à partir de cas concrets, étude de rapports types
💳 450 € formation Vérificateur VGP complète
*sous réserve d'éligibilité CPF et de la volonté de créer votre entreprise
Vous disposez des connaissances essentielles pour créer et développer votre bureau de contrôle VGP. Vous êtes en mesure de réaliser des vérifications générales périodiques, rédiger des rapports conformes et exercer en tant que vérificateur indépendant.
Ce que vous saurez faire à l'issue du pack
Deux ensembles de compétences complémentaires pour créer et gérer votre bureau de contrôle VGP.
Conduire un projet de création de micro-entreprise
Vérification Générale Périodique des équipements de levage
Comment financer votre formation
Notre équipe vous accompagne dans vos démarches de prise en charge.
CPF – Compte Personnel de Formation
La formation RS 7005 (création micro-entreprise) est finançable jusqu'à 1 500 € via votre CPF, sous réserve que vous souhaitiez créer votre entreprise. Consultez votre solde sur moncompteformation.gouv.fr.
OPCO – Opérateur de Compétences
Prise en charge possible dans le cadre du plan de développement des compétences de votre entreprise. Contactez-nous pour identifier votre OPCO et vérifier votre éligibilité.
France Travail
Financement possible pour les demandeurs d'emploi via France Travail. Renseignez-vous auprès de votre conseiller ou contactez-nous pour être accompagné.
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Notre équipe est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
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